Modalidades de Coaching

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Group of business colleagues discussing at desk in office

Conheça os tipos de Coachig e suas funções.

Business coaching

Executive Coaching é um tipo de Coaching que visa potencializar a performance dos executivos por meio do aumento da eficácia do líder, da capacidade de influenciar, formar, desenvolver e liderar times de alta performance, elevando a motivação, engajamento e produtividade das equipes.

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Como funciona Executive Coaching?

Com foco em melhorar a comunicação, relacionamentos e cooperação entre membros dos times, potencializar forças e minimizar os riscos aos quais os altos executivos estão expostos, otimizar a tomada de decisão, a administração do tempo, delegação e outros processos fundamentais para o líder, desenvolvendo suas capacidades organizacionais.

Career Coaching

Career Coaching é um tipo de Coaching que busca orientar e auxilar profissionais quanto à sua carreira. Seja para uma reavaliação ou mesmo para um reposicionamento profissional, este tipo de Coaching lida com as perspectivas de carreira, insatisfação com o trabalho, dificuldade em relações profissionais ou a falta de perspectiva.

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Como funciona o Career Coaching?

É um processo em que o profissional repensa e altera o rumo da sua carreira. Para isso, itiliza entrevistas,instrumentos de avaliação psicológica e análise de seus interesses, análise das demandas atuais do mercado de trabalho, ajudando a estabelecer metas realistas e estratégicas para alcançá-las.

Leadership Coaching

Leadership Coaching é um processo de Coaching voltado ao desenvolvimento da liderança de uma ou mais pessoas. Tem como objetivo a melhora no desempenho dos líderes, aumentando o nível de resultados positivos da equipe, da empresa e dos negócios.

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Como funciona o Leadership Coaching?

É um processo em que o profissional ajuda ao desenvolvimenta da liderança de uma ou mais pessoas, avaliando e ajudando a tomar uma determinada postura e ação.

Life Coaching

Life Coaching é uma modalidade de Coaching orientada para vida pessoal, aspectos como relacionamentos, planejamento, motivação, comunicação, família, autodesenvolvimento, alcance de metas, motivação, estresse, e outros.

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Como funciona o Life Coaching?

O Life Coaching proporciona identificar a forma como pensamos e apoia no sentido de esclarecer os “pontos-cegos”. Esse esclarecimento possibilita escolhas mais adequadas e relevantes aos objetivos e valores, impulsionando sua evolução. O processo conta com uma base sólida, material rico e individualizado para a reflexão e apropriação de forças e recursos.

Team Coaching

O Team Coaching ou Coaching de Equipe tem como principal objetivo identificar e desenvolver as competências necessárias para o aumento da produtividade e performance de uma determinada equipe de trabalho.

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Como funciona o Team coaching?

O Coaching de Equipe é posto em prática em equipes com o objetivo de melhorar a produtividade e a performance, avaliando posturas e atitudes no decorrer da vida de cada pessoa que precisam ser modificadas ajudando no processo de auto conheceminto.